summaryrefslogtreecommitdiff
path: root/coaching/in-house.mdwn
diff options
context:
space:
mode:
authorSiri Reiter <siri@jones.dk>2012-12-08 02:16:27 +0100
committerSiri Reiter <siri@jones.dk>2012-12-08 03:01:26 +0100
commit0d75248bcf5bc011cb3a4694da23e91fdcab4b0d (patch)
treee782f2eeeaef082a1614b7b91cf165da43b06bfe /coaching/in-house.mdwn
parent20e5cdd9f65c1f7f667042365d5391f9ca484ca7 (diff)
Clean up markup.
Diffstat (limited to 'coaching/in-house.mdwn')
-rw-r--r--coaching/in-house.mdwn27
1 files changed, 12 insertions, 15 deletions
diff --git a/coaching/in-house.mdwn b/coaching/in-house.mdwn
index c9f1264d..a49ff77f 100644
--- a/coaching/in-house.mdwn
+++ b/coaching/in-house.mdwn
@@ -7,18 +7,18 @@
Fordele ved at vælge *Coaching in House*
-* Giver (mere) tilfredse medarbejdere, som betyder bedre præstationer og bedre resultater
-* Medarbejderne kan trygt sætte fokus på alt, også mere "private" temaer, idet jeg, som jeres eksterne Coach, praktiserer tavshedspligt. Ledere på alle niveauer - og - alle andre ansatte, kan være forvissede om, at det, de sætter fokus på forbliver - fortroligt
-* Som jeres eksterne Coach har jeg et frisk pust med ind ad døren - og kan tage "tung luft" med ud, når jeg går ud ad døren igen
-* At jeg, som jeres Coach er i jeres hverdagsmiljø, i jeres hus, i jeres virksomhed giver en ro, som er befordrende i sig selv
-* Når "noget" opstår i jeres hverdag, kan I altid sige eller tænke: "Det taler jeg med Birgit Månestråle om, når hun kommer" (den første tirsdag i måneden) (eller hvilken dag/ interval vi nu bliver enige om)
-* En udefrakommende Coach kan tilføre jeres virksomhed nye input, vinkler, ideer og ressourcer.
-* *Coaching in House* er en mulighed for medarbejdere med behov for
- * afklaring og målsætning
- * støtte til at formulere delmål på vejen til de målsatte mål, virksomhedens mål såvel som private mål
- * at få opmærksomhed - generelt
- * være lyttet til - generelt
- * opfølgning på hjemmeopgaver = status for delmål
+ * Giver (mere) tilfredse medarbejdere, som betyder bedre præstationer og bedre resultater
+ * Medarbejderne kan trygt sætte fokus på alt, også mere "private" temaer, idet jeg, som jeres eksterne Coach, praktiserer tavshedspligt. Ledere på alle niveauer - og - alle andre ansatte, kan være forvissede om, at det, de sætter fokus på forbliver - fortroligt
+ * Som jeres eksterne Coach har jeg et frisk pust med ind ad døren - og kan tage "tung luft" med ud, når jeg går ud ad døren igen
+ * At jeg, som jeres Coach er i jeres hverdagsmiljø, i jeres hus, i jeres virksomhed giver en ro, som er befordrende i sig selv
+ * Når "noget" opstår i jeres hverdag, kan I altid sige eller tænke: "Det taler jeg med Birgit Månestråle om, når hun kommer" (den første tirsdag i måneden) (eller hvilken dag/ interval vi nu bliver enige om)
+ * En udefrakommende Coach kan tilføre jeres virksomhed nye input, vinkler, ideer og ressourcer
+ * *Coaching in House* er en mulighed for medarbejdere med behov for
+ * afklaring og målsætning
+ * støtte til at formulere delmål på vejen til de målsatte mål, virksomhedens mål såvel som private mål
+ * at få opmærksomhed - generelt
+ * være lyttet til - generelt
+ * opfølgning på "hjemmeopgaver" = status for delmål
*Coaching in House* foregår i jeres virksomhed en eller flere hele dage - efter aftale.
@@ -30,6 +30,3 @@ Fordele ved at vælge *Coaching in House*
[[Kontakt mig|kontakt]] for en aftale, der passer for jer - og mig.
[[!tag coaching virksomheder produkt]]
-.
-.
-.