summaryrefslogtreecommitdiff
path: root/coaching
diff options
context:
space:
mode:
Diffstat (limited to 'coaching')
-rw-r--r--coaching/in-house/coaching/in-house/for_hvem.mdwn19
1 files changed, 19 insertions, 0 deletions
diff --git a/coaching/in-house/coaching/in-house/for_hvem.mdwn b/coaching/in-house/coaching/in-house/for_hvem.mdwn
new file mode 100644
index 00000000..aeecc6d9
--- /dev/null
+++ b/coaching/in-house/coaching/in-house/for_hvem.mdwn
@@ -0,0 +1,19 @@
+# Coaching in House - målgrupper
+
+
+*Coaching in House* er for virksomheder, der véd at støtte til målsætning og målopnåelse er en investering.
+
+Virksomhedens ledere har erkendt, at ansatte er mennesker og at mennesker har brug for støtte
+
+* når de ønsker at nå det næste faglige niveau
+* når de står over for nye faglige udfordringer
+* når de står over for mulige konflikter
+* når de ønsker at undgå stress
+* når de ønsker at turde påtage sig nye opgaver - igen, efter at have været væk fra arbejdspladsen f.eks. p.gr.a. stress.
+
+Virksomhedens kultur indeholder, som noget naturligt, at modtage støtte gennem efteruddannelse, medarbejdersamtaler og coaching.
+
+Virksomhedens medarbejdere fokuserer på målsætning og optimale måder for målopnåelse.
+
+
+