diff options
| author | Siri Reiter <siri@jones.dk> | 2009-07-04 02:45:15 +0200 |
|---|---|---|
| committer | Siri Reiter <siri@jones.dk> | 2009-07-04 02:45:15 +0200 |
| commit | 826990086466a28d9977cb07dd471504efee8a0c (patch) | |
| tree | afa7069de457fc64f5e0fe0b3e1e0cdf298f1a59 /coaching | |
| parent | 43aa030bcdf0e5e1bd7be3bb51032d9619e69283 (diff) | |
Add links.
Diffstat (limited to 'coaching')
| -rw-r--r-- | coaching/in-house/maalgrupper.mdwn | 11 |
1 files changed, 9 insertions, 2 deletions
diff --git a/coaching/in-house/maalgrupper.mdwn b/coaching/in-house/maalgrupper.mdwn index 2d38af6a..fa75dbb9 100644 --- a/coaching/in-house/maalgrupper.mdwn +++ b/coaching/in-house/maalgrupper.mdwn @@ -1,5 +1,4 @@ -# Coaching in House - målgrupper - +# Hvem har glæde af Coaching in House *Coaching in House* er for virksomheder, der betragter støtte til medarbejdernes målsætning og målopnåelse som en investering. Virksomhedens ledere har erkendt, at ansatte er mennesker og at mennesker har brug for støtte @@ -13,3 +12,11 @@ Virksomhedens ledere har erkendt, at ansatte er mennesker og at mennesker har br I Virksomhedens kultur er det naturligt, at modtage støtte gennem efteruddannelse, medarbejdersamtaler og coaching. Virksomhedens medarbejdere fokuserer på målsætning og optimale måder for målopnåelse. + + +--- +[[Mere om Coaching in House|in-house]] +[[Præsentationsmøder|praesentationsmoeder]] +[[Coaching in-House - sådan|praktisk]] +[[Priser Coaching in House|priser]] +[[Kontakt|birgit/kontakt]] |